Aleșii locali au decis, în ședința de marți după-amiază, să proroge proiectul care propunea acordarea unui spor de 15% (nu mai mult de 1.500 lei brut) pentru angajații Primăriei Ploiești și ai instituțiilor din subordinea Consiliului Local Ploiești, susținută de un sindicat al funcționarilor.
Conform proiectului, era vorba despre acordarea unui spor „pentru condiții sau vătămătoare în procent de 15% din salariul de bază, dar nu mai mult de 1.500 de lei brut lunar, corespunzător timpului lucrat, pentru personalul din Primăria Ploiești și din serviciile publice din subordinea Consiliului Local al Municipiului Ploiești”.
Pe lângă acest beneficiu, angajații Primăriei și cei de la Administrația Serviciilor Sociale Comunitare Ploiești, Poliția Locală Ploiești, Serviciul Public Finanțe Locale Ploiești, Serviciul Public Local Comunitar de Evidența Persoanelor Ploiești, Administrația Parcului Memorial „Constantin Stere” Ploiești și Clubul Sportiv Municipal Ploiești ar fi urmat să primească și 10 zile în plus de concediu de odignă.
Inițiativa a fost criticată, luni, de primarul Andrei Volosevici, care a atras atenția cu privire la efectele acestei măsuri, asupra bugetului local.
Majorarea salariilor din Primăria Ploiești, pe masa consilierilor locali. Ce spune Volosevici despre efectele acestei măsuri
Nici Direcția Economică nu a considerat că ea este oportună, acordând aviz condiționat, în sensul că raportul era nefavoraabil dacă ea ar fi urmat să intre în vigoare imediat și favorabil doar dacă ar fi fost aplicată din decembrie.
Consilierul local Paul Palaș a subliniat că o astfel de măsură nu este oportună având în vedere că anul acesta sunt aordate două majorări salariale, 5% de la 1 iunie și 5% de la 1 septembrie, iar salariile reprezintă 17 milioane din cota IVG de 26 de milioane, principala sursă de venit la bugetul local. Acesta a punctat că, după o astfel de măsură, s-ar putea ajunge la disponibilizări.
În aceste condiții, a fost votată propunerea consilierului Valentin Marcu, de prorogare a proiectului.
